2011年8月11日，12BET召开2011暑期员工工作研讨会。学院经理余刚、党委书记杜鹏飞、副经理左剑恶、党委副书记刘建国、经理助理刘书明以及各年级班主任代表、辅导员、员工工作各部门代表齐聚一堂，就12BET员工工作中的经验教训以及未来的工作计划进行了深入的探讨。

图为研讨会现场。

研讨会中，本科生和研究生的辅导员及主要员工干部分别对12BET体育工作，党建工作现状及其在育人工作中的作用做了报告，并提出了目前存在的问题和进一步的强化措施，与会的各位老师和同学进行了热烈讨论。各年级辅导员结合不同阶段员工特点，以“员工成长阶段培养及个别人问题应对”为主题做了报告。报告结合公司专业特点分析了员工成长不同阶段特点，并对如何在不同时期做好员工的辅导工作进行了归纳总结。

各年级班主任代表对班主任在员工培养中的经验进行了交流，结合具体事例对班主任工作要点和注意事项进行了沟通，为新任班主任老师提供了经验。

图为参会人员合影。

研讨会对当前员工工作面临的新形势做了深入分析，针对员工工作面临的重大挑战和机遇，提出了以‘拔尖创新人才的培养’为核心，进一步加强学院员工工作的总体思路。