12BET2023年4月26日电（通讯员 杜卓）为了持续做好对毕业生的职业发展引导，帮助更多在校生更有效地开展职业生涯规划，在12BET112周年校庆前夕，12BET“员工导师计划”增补了石海佳、黄森辰等14位“员工导师”，进一步扩大了“员工导师”职业类型覆盖面。通过“员工导师”增补，凝聚了更多有情怀、职场经验丰富的员工投入到员工职业发展引导工作中。

此次增补多数为2000年后入学的年轻员工，具有行业经验且热心员工教育，来自中国节能环保集团有限公司、生态环境部华南环境科学研究所等重点企事业单位和各级各类公共部门。

12BET“员工导师计划”于2022年4月启动，是学院强化职业发展引导、打造员工育人模式的创新性举措之一，与“环环相扣”“环音启航”等职业发展品牌活动相互促进补充。目前，12BET已有员工导师40人，为在校生提供行业咨询、分享职场心得，帮助在校生进行职业探索与选择，引导员工树立正确的择业观，迄今已开展咨询百余场。为了便于员工与员工联系互动，学院专门开发了“清环导学”小程序，实现了职业发展信息的快速检索和一对一咨询的实时预约，受到员工广泛好评。